จำนวนชิ้น | ส่วนลดต่อชิ้น | ราคาสุทธิต่อชิ้น |
{{(typeof focus_pdata.price_list[idx+1] == 'undefined')?('≥ '+price_row.min_quantity):((price_row.min_quantity < (focus_pdata.price_list[idx+1].min_quantity - 1))?(price_row.min_quantity+' - '+(focus_pdata.price_list[idx+1].min_quantity - 1)):price_row.min_quantity)}} | {{number_format(((focus_pdata.price_old === null)?focus_pdata.price:focus_pdata.price_old) - price_row.price,2)}} บาท | {{number_format(price_row.price,2)}} บาท |
คงเหลือ | 1 ชิ้น |
จำนวน (ชิ้น) |
- +
|
ซื้อเลย หยิบลงตะกร้า ซื้อเลย หยิบลงตะกร้า คุณมีสินค้าชิ้นนี้ในตะกร้า 0 ชิ้น
|
|
|
|
คุยกับร้านค้า | |
{{ size_chart_name }} |
|
หมวดหมู่ | สำนักพิมพ์ อมรินทร์ How to |
สภาพ | สินค้าใหม่ |
เพิ่มเติม | |
สภาพ | สินค้ามือสอง |
เกรด | |
สถานะสินค้า | |
ระยะเวลาจัดเตรียมสินค้า | |
เข้าร่วมโปรโมชั่น | |
ข้อมูล |
น้ำหนัก
บาร์โค้ด
ลงสินค้า
อัพเดทล่าสุด
|
รายละเอียดสินค้า |
ทำงานยังไงให้ "คุณ" มีมูลค่าสูงสุดในองค์กร ในยุคที่ตลาดแรงงานมีการแข่งขันสูงขึ้นมากกว่ายุคอื่นๆ แรงงานหรือคนทำงานทั้งหลายจำเป็นต้องรู้ให้ได้ว่า ในฐานะคนทำงาน เราได้สร้างมูลค่าให้เกิดขึ้นกับบริษัทมากเท่าไร เพราะเมื่อถึงคราวจำเป็น บริษัทจะเลือกคนที่สร้างมูลค่าหรือทำเงินให้กับบริษัทได้มากที่สุด ไม่เพียงแต่ประเมินเท่านั้น เพราะคนทำงานต้องพัฒนาตัวเอง และสร้างวิสัยทัศนืทางการเงินให้กับตัวเองเสมอ เพื่อจะได้กลายเป้นคนทำงานที่มีค่าตัวสูงและ เป็นที่ต้องการของทุกบริษัท วิธีคิดและวิธีทำงานที่จะทำให้คุณได้รับการประเมินในระดับยอดเยี่ยมและได้ค่าตอบแทนสูงว่าคนอื่น ไม่ว่าจะอยู่องค์กรได้ สารบัญ : ทำงานยังไงให้ "คุณ" มีมูลค่าสูงสุดในองค์กร
เนื้อหาปกหลัง : ทำงานยังไงให้ "คุณ" มีมูลค่าสูงสุดในองค์กรอย่าเป็น "คนรับใช้บริษัท" แต่จงเป็น "คนที่บริษัทให้ความสำคัญ" หนทางสู่การเป็นพนักงานชั้นเลิศ เริ่มจากการรู้ว่าตัวเองมีมูลค่าเท่าไหร่ในบริษัท "โนงุจิ มาฮิโตะ" ผู้เชี่ยวชาญทางการเงินและการประเมินมูลค่ากิจการ กล่าวว่า "วิสัยทัศน์ทางการเงินเป็ฯมาตรฐานที่เป็นกลางและโปร่งใสที่สุดในการประเมินบุคคล" คนที่ได้รับการประเมินในระดับยอดเยี่ยมจึงเป็นคนที่บริษัทคาดการว่าจะสร้างรายได้ในอนาคต และรู้จักวิธีลดต้นทุนให้มากที่สุด ด้วยวิธีคิดและทำงานดังนี้
ปูหนทางสู่การเป็นคนที่มีมูลค่าสูง ด้วยการขัดเกลาวิสัยทัศน์ทางการเงินให้เป็นเลิศ ทำให้ไม่ว่าจะทำงานที่ไหน คุณก็เป็นบุคคลที่ทรงคุณค่าตลอดเวลา รีวิวโดยสำนักพิมพ์ : ทำงานยังไงให้ "คุณ" มีมูลค่าสูงสุดในองค์กร"ธุรกิจในปัจจุบันต้องการเฉพาะคนที่มีมูลค่าทางการเงินสูง!" หลายคนอาจฟังแล้วจุก แต่ก็ปฏิเสธไม่ได้ว่าบริษัทต้องการพนักงานที่ทำให้บริษัทมี "กำไร" มากกว่า "ขาดทุน" จริงๆ คุณโนงุจิ มาฮิโตะ ผู้เชี่ยวชาญด้านการประเมินมูลค่ากิจการ มองว่าคนทำงานอย่างเราๆ จำเป็นต้องรู้ให้ได้ว่า บริษัทประเมินมูลค่าตัวเองไว้เท่าไหร่ ![]() |
เงื่อนไขอื่นๆ |
|
Tags |